Funcionários diretos e terceirizados da Samarco ganharam mais dois meses de estabilidade em seus empregos. Este foi o resultado de um acordo feito no dia 04 de dezembro pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) entre a mineradora e sindicatos de Minas Gerais e Espírito Santo.
O acordo prevê a manutenção dos empregos até 1º de março de 2016 e o pagamento de salários de empregados diretos e indiretos até essa data. Já as demissões posteriores ao prazo de duração do TAC deverão ser negociadas diretamente com os sindicatos.
Só no Espírito Santo, o acordo vai contemplar cerca de 1300 empregados diretos e mais de 800 trabalhadores terceirizados do setor metalmecânico, além dos prestadores de serviços de outros ramos como asseio e conservação, segurança, construção, alimentação e outros.
Durante a audiência, que aconteceu no MPT de Belo Horizonte, a mineradora também garantiu que em janeiro retomará a negociação salarial dos trabalhadores, interrompida em virtude do rompimento da barragem.
Para o presidente do Sindicato dos Metalúrgicos do Espírito Santo (Sindimetal/ES), Roberto Pereira de Souza, o acordo foi positivo. “Se não tivesse a intervenção do MPT dificilmente chegaríamos a esse acordo. A expectativa de reabertura das negociações em janeiro nos abre um horizonte e a ampliação da garantia até o mês de março já gera alguma tranquilidade aos trabalhadores.”
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RIBEIRINHOS TAMBÉM VÃO RECEBER SALÁRIO DA MINERADORA
Para assegurar a proteção dos ribeirinhos, cujo sustento dependia do Rio Doce, ficou acertado que a Samarco vai pagar a cada trabalhador um salário mínimo, com acréscimo de 20% por dependente, mais o valor correspondente a uma cesta básica do Dieese. O pagamento será retroativo a 5 de novembro. [/box]
